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根据纪检工作要求，也为了将监督关口前移，10月13日下午，经过公司纪律检查室认真筹备，一八六公司纪委在四楼会议室开展了新任（提拔）干部任前廉政谈话和廉政考试活动。
由于此次新任（提拔）干部数量较大，根据安排，纪委书记杨占盈和大家进行了集体谈话。
杨书记在谈话中对新任的12名中层干部提出五点要求。
一要加强思想道德修养，提升自身素养，增强拒腐防变的能力。一个人的身体只有做到固本强身、增强了免疫力才能抵预病魔侵袭。二是要加强学习。通过各种学习达到明辨是非，坚定信念目的。三是要坚持以身作则，搞好自身廉洁自律。要把自己管好。管好自己的标准最基本的是管好自己的嘴，不该吃的不要去吃；管好自己的手，不该拿的就不要去拿。四是要把分管工作做好，民主管理，同时又要接受监督和监督别人，防止权利滥用。五要敢抓善管，认真负责，推动“一岗双责”责任落实。不但要管好自己，还要管好身边其他人。把组织、群众的监督看作是对自己最大的关心和爱护。
杨书记的谈话结束后，根据程序，新任中层干部进行了表态发言。他们纷纷对组织的提拔表示感谢，同时表示在今后的工作中，要加强政治理论学习和业务知识学习，提高履职能力。同时要发挥中层干部和党员的模范带头作用，廉洁从政。
谈话结束后，纪委对12名新任中层干部进行了任前廉政考试。
（文、图：杨栋）
